湖州银行携手新希望金科“湖银易贷-扬帆计划”成都训练营成功举行

近日，湖州银行携手新希望金科“湖银易贷-扬帆计划”成都训练营在新希望金融科技总部培训教室举行。湖州银行总行数字银行部总经理叶文勇亲自挂帅，33名各业务条线精英骨干齐聚成都，展开了为期三天的综合特训。此次训练营的成功举行，标志着湖州银行与新希望金融科技的合作再上新台阶，通过硬科技和软服务的双向融合，加速湖州银行零售数字化的转型步伐。

开班仪式上，湖州银行总行数字银行部总经理叶文勇首先对新希望金融科技提供的优质培训平台和精心的课程安排表示感谢。他指出，数字化转型是湖州银行当前及未来发展的重要战略目标，受到总行领导的高度重视，得到全行上下的齐力支持。叶文勇强调，此次培训不仅是对行业先进知识的汲取，更是一次碰撞思想和焕新理念的机会；参训学员一定要珍惜此次培训机会，严格遵守课堂和考勤纪律，积极交流经验、困惑和思考，将所学、所思、所得转化为助力全行数字化转型的重要动力。

湖州银行数字银行部总经理叶文勇

新希望金融科技执行总裁高斌在致辞中对湖州银行各位领导及学员的到来表示热烈欢迎。他表示，近3年，新希望金融科技已与40余家银行总行开展了联创联训，搭建了完善的培训课程体系和服务保障机制。新希望金融科技作为湖州银行多年的技术服务伙伴，希望此次培训成为双方进一步加深了解，共享数字化转型经验与成果的重要契机，加速探索零售、普惠等业务数字化发展的新机遇、新路径。同时，他也预祝湖州银行各位领导和学员的成都之行愉快而充实，满载而归。

新希望金融科技执行总裁高斌

据悉，三天的培训时间，新希望金融科技精心提供了10多门专题课程及讲师，内容涵盖银行数字化概论、科技研发、风险管理实操、业务创新拓展、AI模型策略应用、精细化用户运营、先进技术案例等多个方面。来自新希望金融科技的优秀讲师均具备学界、银行业的资深背景和实战经验，包括人工智能方面的博士后研究员、巨头互联网公司原运营负责人、头部银行原风控专家、头部城商行原标杆客户经理等。培训方式灵活多样，现场授课之外还融入了实战模拟、面对面交流、随堂测试、结业考试等，流程紧凑、机制成熟、内容充实。

训练营现场

此次训练营的联合主办方——新希望金融科技作为“世界500强”新希望集团旗下的数字科技企业，凭借首创的“整车交付”模式，在服务商业银行存、贷、汇三大基础金融业务数字化领域取得了显著成效。核心产品“天翔（CROS）智慧零售平台”实现了人工智能技术与银行零售业务的深度融合，为银行提供从客户获取、风险管理到运营保障、系统支撑的全链条解决方案，已助力数百家法人银行实现了高效的数字化转型，积累了大量成功案例、实战经验和先进工具。

参训人员合影

此次湖州银行&新希望金科“湖银易贷-扬帆计划”成都训练营的成功举办，不仅展现了双方深度合作的紧密关系和共同发展的坚定信心，还彰显出新希望金融科技“产品交付才是服务开始”的承诺和实力。接下来，新希望金融科技将持续助力湖州银行数字化转型发展，共同探索银行业数字化转型的新路径和新模式，为推动中国银行业的创新发展贡献智慧和力量。